HR Business Partner

Технологии кварцевых кристаллов - современная, устойчивая, динамично-развивающаяся, высокотехнологичная, международная группа компаний. Мы производим стратегически важные материалы для ключевых отраслей промышленности. Мы горизонтально ориентированная компания - поэтому для нас важны высокий профессионализм, результативность, автономность, способность принимать решения в неопределенности на основе здравого смысла и эффективно действовать в многозадачности. Каждый день мы делаем то, что до нас никто не делал и совершаем невозможное - поэтому нам важно открытое сознание и желание постоянно развиваться.

Наша компания Вам подходит, если для Вас важно:

• Нацеленность на результат.
• Развитие в вашей профессиональной области.
• Иметь возможность роста дохода связанного с эффективностью результата Вашего труда.

Цель работы в нашей компании:

• Рост прибыли компании, при помощи максимально эффективного использования человеческих ресурсов.

• Наша глобальная цель быть богатой, но небольшой компанией. Мы хотим расти в прибыли, а не в численности персонала.
• Защита интересов компании с точки зрения трудового законодательства.

Какой результат мы хотим увидеть:

• Прибыль компании растет быстрее, чем ФОТ. Показатель рентабельности персонала и фондовооруженность будут основной Вашей метрикой эффективности.

Требования к кандидату:

• Опыт работ в аналогичной должности в разных функциях от 6 лет (в небольших торгово-производственных компаниях);
• Высшее образование;
• Знание программ Word, Excel, 1С ЗУП;
• Опыт разработки систем мотиваций для разных категорий персонала на основе управления результативностью;
• Аудит и регулярный анализ HR показателей вместе с бизнесом, определение проблемных зон и их проработка;
• Знание системы расчета заработной платы;
• Формирование и продвижение HR бренда компании;
• Знание норм трудового права;
• Активная жизненная позиция, готовность к обучению;
• Участие в организации корпоративных мероприятий.

Задачи:

• Создание целостной системы управления персоналом.
• Разработка единых принципов стратегического управления персоналом, формирование кадровой политики организации.
• Поддержка подразделений по HR-функциям: найм и адаптация, мотивация и оплата труда, обучение персонала, контроль КДП.
• Анализ процессов в сфере HR, разработка и реализация предложений по оптимизации, внедрение новых HR-практик.
• Сопровождение изменений организационной структуры, дизайн структуры и разработка описаний должностей.
• Управление бюджетом (ФОТ, обучение сотрудников).
• Формирование корпоративной культуры.

Наши условия:

• Полностью белая заработная плата, уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом;
• Официальное трудоустройство с 1-го рабочего дня по ТК РФ;
• Компенсация обучения за счет Компании до 50% или до 120 000 рублей в год;
• Светлый современный офис в БЦ Корпорации развития Зеленограда, адрес: Зеленоград, ул. Юности д.8;
• Бесплатная парковка рядом с офисом;
• Для сотрудников с машинами оплата транспондера;
• От м. Ховрино прямой транспорт до офиса в пути 30 минут;
• Страховка ДМС;
• Чай, кофе, фрукты, снеки всегда в наличии на кухне компании;
• Подарки от компании по значимым событиям;
• Активная корпоративная жизнь.