Директор по персоналу / HR-director

Наш клиент - крупнейший производственный холдинг в области архитектурных систем и алюминиевых конструкций в поиске директора по персоналу

Чем предстоит заниматься?

• Сформировать единую HR-службу на всю группу компаний (1000 человек);
• Организовать и управлять процессом подбора, адаптации, оценки, обучения и развития персонала;
• Планирование бюджета на персонал;
• Организация корпоративной культуры и HR-бренда;
• Курирование КДП;
• Выстраивание системы взаимодействия между операционными компаниями

Требования:

• Высшее образование (Управление персоналом, психология);
• Опыт работы на аналогичной должности не менее 5 лет в группе компаний, холдинге с численностью от 700 человек;
• Практический опыт работы со всеми HR-блоками (найм, КДП, разработка мотивации, систем адаптации, оценки персонала, HR-бренд)
• Продвинутый уровень владения программами Excel, office, таблицы google;

Что мы предлагаем:

• Работу в крупнейшем холдинге, с многолетней историей развития;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ, полностью "белая" ЗП;
• График работы с 07:30 до 16:30, 5/2, город Набережные Челны;
• Конкурентная заработная плата: оклад от 250000 net по согласованию + KPI (совокупный доход до 550000 net)
• ДМС, релокационный пакет