Менеджер по подбору и развитию персонала

Обязанности:

• Самостоятельный подбор персонала на ключевой и уникальный строительный проект в г.Самара (проект в целом укомплектован, подбор не массовый).
• Сопровождение системы адаптации в предприятиях группы компаний.
• Работа по формированию кадрового резерва в ГК ВТС.
• Административное сопровождение процессов подбора и обучения.

Требования:

• Опыт успешного подбора различных категорий персонала (рабочих, специалистов, руководителей разных уровней) от 3х лет
• Опыт работы в HR подразделении крупной компании
• Знание основ трудового законодательства.
• Желание развиваться в области управления персоналом.

Условия:

• Работа в управляющей компании одной из крупнейших строительных компаний Поволжья;
• Возможности профессионального и карьерного роста;
• Корпоративное обучение;
• Корпоративные мероприятия, подарки к праздникам, скидка в фитнес-центр, спортивные мероприятия;
• Комфортный офис с видом на набережную Волги)